這是一個真實的模擬經營類型游戲，可玩性高，在這里你可以體驗更多的玩法，非常真實的經營類型游戲，成為這個公司的老板，不斷地擴大規(guī)模！

我要當老板(我要當CEO手游)介紹

我要當CEO是一款像素風格的經營模擬游戲。用你獨特的投資眼光開啟你的賺錢人生吧！按照你的喜好來裝修公司，土豪風、埃及風、舒適風…都是可以的。招募更多的員工來為你創(chuàng)造財富，不過也要小心謹慎的投資，否則很容易被套牢而破產哦！

我要當老板(我要當CEO手游)怎么玩

1、隨著業(yè)務的增多，你需要招募更多的經紀為你打理公司哦，經紀分為1-5星；

2、每位經紀擁有獨特的技能，合理的招募經紀，可以為公司賺取到更多的資金哦；

3、賺取到的資金可以用來投資股票、古董、證券等，試試關注行情變化，進行買入賣出，爭取最大的利益。

我要當老板(我要當CEO手游)其他亮點

1、任務不斷，豐厚獎勵等你拿。超多隨機事件送出，金卡銀幣盡收囊中，讓您驚喜不斷。

2、管理經營自由方便，各種提醒系統(tǒng)幫助你自如面對滾滾商機，靈活掌控進貨售賣，輕輕松松24小時賺大錢。

3、隨時、隨心、隨意變換居民們的外型服飾，讓大家每天都有嶄新Look,彰顯風格，潮裝出行。

哪幾種人適合當老板

第一種：從小喜歡當孩子王，喜歡當班長，勞動委員，喜歡指揮別人，管理別人的，養(yǎng)成了一種天性。

見人就能爐火純青的指揮別人。別人也不明所以就聽他的話，干活去了。

第二種：表演意識特別強的人，里根總統(tǒng)就是演員出生。施瓦辛格也是演員當了州長。

其實我們中國很多老大，包括部分當官的，都是演戲高手。并且特別會操心。大家不自覺的就被迷惑并且心甘情愿的跟這種人干活。

第三種：喜歡吹牛逼的人，當老大不會吹牛逼就不行，你也可以叫畫餅，也可以叫給員工愿景。

比如，你上學的時候，要讓小弟跟你混，你怎么吹呢？

你說，誰欺負你，老子拿刀捅死他個逼養(yǎng)的。天天吹，小弟就會交保護費。

馬云當年創(chuàng)業(yè)的時候，十八個人擠在一個屋子里，馬云說，以后每個人擁有50套房子。華為的任正非給大家說，以后大家買個大點的房子，陽臺一定要大，大家問為什么？任正非說，因為以后掙很多錢，錢要拿到陽臺上曬曬，不然要發(fā)霉。

當老大就是要吹牛逼，樂觀的吹，其實創(chuàng)業(yè)者，都必須是樂觀的人。吹牛逼就是畫餅，就是愿景，隨便你怎么叫，這一招必須會。

第四種：大方的人，如果你前面三招，或者說三種人，你都不會做，還有最后一招，大方。

吝嗇的人，是一定當不了老大的。

水滸傳里面的及時雨宋江，就是個大方的人，別人要什么，他就給什么，所以他是老大。梁山最開始的那個首領叫白衣秀士王倫，別人要啥他都舍不得給，所以林沖把他干死了。

怎么叫大方呢？比如你有一瓶好酒，你拿出來讓大家喝。歷史上大名鼎鼎霍去病，十七歲被漢武帝任命為驃騎校尉，開始建功立業(yè)，為什么他能屢戰(zhàn)屢勝。

我說一件事。在河西戰(zhàn)役期間，漢武帝特地從京城送來一壇美酒，霍去病沒有獨自享用，而是將酒倒入泉水中，讓全軍將士飲用，將士們感動得流淚，這戰(zhàn)爭不打，就已經勝利了。后來，此泉就稱為酒泉，當地也就以泉命名。

現代社會，你有一支煙，能做到一人抽一口，別人就跟你混。

一個更深的大方表現就是，賺錢了，就到處宣傳自己賺錢了，不藏著掖著。悶聲發(fā)大財的人，當不了老大。你必須得學會帶動周圍的人聽你指揮。給你干活。我在我的圈子里，就經常曬我的收入，就會有很多人想跟我學，想讓我?guī)�。部分朋友還說跟我混，不要工資。

一旦有朋友問我賺錢不賺錢。我就給他看我的支付寶，給他看我的網銀，給他看我的財付通。但我說，這錢不借，是公司的。我要拿來做事業(yè)。別人一看。就說，你怎么賺這么多。我跟你混吧，或者你教教我吧。

然后，我就會問他，你有啥資源，你會做啥？然后他就說，我有什么什么，我會做什么什么。絕對聽指揮。

我就會安排他一個事情，說，那如果你想干的話，你開始干什么什么，干不好，我就會叫你滾蛋。一般他都說，我努力干，爭取不給你丟臉。

當然，如果對付有一定社會地位的，有一定社會資源的人。我會爭取與他合作一個項目。我這個人，平時就是到處琢磨項目，開發(fā)了很多項目雛形，我就抽一個我認為合適的項目給他，然后說，要不我們合作這個項目。賺錢了，3,7分，你7我3.。如果失敗了。損失各自承擔50%。他說行的話，我就說，這個活我就交給你做了。我先投50%的錢。我們馬上就可以簽訂意向書。

比如：我經常在一個搞seo，sem的朋友面前吹，我賺了多少多少錢。吹，開公司就是賺錢，稍微好點的項目，隨便搞3,5個人，一年就能搞100W。這個家伙呢，本來是在別的公司當個小經理，一年也有10多萬收入。結果就被我鼓動了。想跟我混。

我就說，要不這樣，我有豐富的創(chuàng)業(yè)，管理經驗，忽悠人也是我的特長，挑人選人也是我的特長，你有技術經驗。我們各人出50%的錢，利潤你7我3，你8我2都行。我們做個seo,sem公司，專門幫中小企業(yè)做優(yōu)化。具體事情你操作。我出腦子，你看行不行？

他說行。我們就合同一簽，就開搞了。結果去年不是很理想，5個人的公司。這個項目搞了50萬的純利潤。他要給我25W，我說只要10W塊就行了。今年利潤就開始正常化了。

大家明白了嗎？賺錢就是這樣一個思路。用別人的人力，物力+自己的腦子。

自己永遠不干具體的活。只負責吹牛+把控方向，不斷的忽悠人去做項目，自己開發(fā)項目，指導個方向就ok了。